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Felizmente, uma década de dedicação ao alcance empresarial global preparou o estado e seus parceiros para ajudar as empresas de Utah a estabelecer e utilizar recursos federais, estaduais e locais em momentos de necessidade. Como resultado da redução da produção, os produtores cancelaram pedidos de fornecedores e, por sua vez, os fornecedores cancelaram pedidos de seus fornecedores de matérias-primas. O transporte de produtos e matérias-primas desacelerou e as transportadoras internacionais estão limitando seus embarques. Com menos opções de transporte, suprimentos muito procurados estão parados em armazéns em todo o mundo.

O apoio dos governos estaduais e locais, o comércio privado e a educação em negócios ao ar livre são claros, e as vantagens para os habitantes de Utah, tanto do norte quanto do sul, são significativas. A partir de 2020, áreas de ênfase foram adicionadas a este sistema para aumentar a capacidade e as competências do programa, a fim de atender às necessidades empresariais de profissionais altamente qualificados em desenvolvimento de produtos e gestão de linha de produtos. Dentro deste sistema, os estudantes universitários podem concentrar seus estudos em uma das três áreas de ênfase, permitindo-lhes concluir uma especialização em design de produto, desenvolvimento de produto ou gestão de linha de produtos.

Recém-formados do programa OPDD já trabalharam e contribuíram consideravelmente para empresas de Utah como ICON Fitness, Kuhl, Black Diamond, Cotopaxi, Lifetime Products, Klymit e muitas outras. Voltando às pistas do norte, a fabricação de esquis em Utah tem uma longa história, começando com Mike Dalebout e o lançamento da Daleboot, uma das líderes em fabricação e ajuste de botas de esqui personalizadas.

A estrutura de segurança cibernética do NIST foi criada especialmente para fabricantes, permitindo que as empresas implementem padrões de segurança. A estrutura permitirá que você identifique, defenda, detecte, responda e se recupere de eventos de segurança cibernética. • Certifique-se de que seus funcionários conheçam as políticas e procedimentos de segurança da sua organização. Além disso, certifique-se de que eles estejam cientes de quaisquer alterações ou atualizações em suas políticas. • A implementação de políticas de férias obrigatórias exige que os funcionários se afastem de seus trabalhos e responsabilidades.

É essencial lembrar que a tecnologia muda rapidamente e, consequentemente, as vulnerabilidades também. Chase Anderson é o coordenador do programa de Design e Desenvolvimento de Produtos para Atividades ao Ar Livre da Universidade Estadual de Utah. Seus esforços se concentram na construção de colaborações entre a indústria de atividades ao ar livre e a educação de Utah.

O Serviço de Extensão de Manufatura de Utah da USU é membro da Aliança de Recursos Industriais de Utah. A história de Utah ao ar livre é marcada por espírito pioneiro, empreendedorismo, inovação e disposição para colaborar.

Essas políticas ajudam a reduzir fraudes e detectar ações maliciosas por parte dos funcionários, pois os colegas assumem as responsabilidades desses funcionários naquele momento. O elemento mais essencial da segurança cibernética é a capacidade de adaptação às mudanças no setor. Em muitos casos, as pessoas afetadas por ataques cibernéticos não estavam preparadas devido à falta de um bom plano de segurança. Em outros casos, alguns tinham um plano, mas infelizmente o plano não foi atualizado.

Com um impacto repentino e colossal, elos fracos nas cadeias de suprimentos foram afetados no início da pandemia, expondo uma escassez de diversidade nos sistemas de fabricação, distribuição e negócios. Depois de entender melhor suas tecnologias internas, você precisará de uma boa estrutura de segurança para seguir. Essa estrutura fornecerá orientação para planejar seu plano e programa de segurança cibernética.

Embora muitas mercadorias hoje não tenham esse caráter e história, nossa demanda por gratificação instantânea e preços competitivos mudou a forma como entendemos os itens e o que pagamos pelo que desejamos. Julia Breinholt-Pappas é diretora de marketing e comunicação do World Trade Center Utah, membro da Utah Industry Resource Alliance. Especializada nos setores de ciências da vida e atividades ao ar livre, ela organizou e liderou inúmeras delegações empresariais no exterior, gerando mais de US$ 10 milhões em novas oportunidades comerciais para o estado. A Walker Edison Furniture Co., sediada em Utah, está entre as principais parceiras dos nomes mais importantes do comércio eletrônico.

Empresas adaptáveis ​​aumentarão sua presença online para alcançar novos clientes em casa e no exterior. Marcando o maior crescimento trimestral em mais de 20 anos, o comércio eletrônico cresceu 44% no segundo trimestre, com os consumidores migrando para sites de compras online. Para efeito de comparação, o Marketplace Pulse afirma que o comércio eletrônico nos Estados Unidos cresce, em média, a uma taxa de 15% em relação ao ano anterior. O sucesso anterior do estado demonstra que o engajamento global deve ser novamente utilizado nos esforços de recuperação econômica.

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Cleanmo August Team Building: Uma noite de música e celebração

Em agosto, a família Cleanmo se reuniu para uma atividade especial de formação de equipe repleta de alegria, música e comemorações emocionantes. Por meio de risos e momentos compartilhados, fortalecemos nossos laços e criamos memórias que permanecerão conosco.

A noite começou na KTV, onde todos abraçaram o palco com confiança e paixão. Alguns colegas fizeram apresentações poderosas, enquanto outros trouxeram diversão e risadas com duetos lúdicos. A atmosfera era vibrante, cheia de palmas, aplausos e sorrisos sem fim. Este início relaxante e musical permitiu que a equipe relaxasse das pressões do trabalho e aproveitasse a companhia uns dos outros.’companhia em um ambiente alegre.

Depois do canto, nos reunimos para um jantar aconchegante de aniversário para celebrar os nossos colegas nascidos em agosto. Pratos deliciosos foram compartilhados, risadas encheram o ambiente e o destaque foi, claro, o bolo de aniversário. Com velas acesas e desejos feitos, comemoramos mais um ano de felicidade e sucesso para nossas estrelas aniversariantes. Fotos de grupo capturaram os rostos alegres, mostrando a união e o calor da família Cleanmo.

Este evento não foi apenas sobre diversão, mas também sobre construir conexões mais profundas dentro da equipe. Na Cleanmo, acreditamos que celebrar juntos fortalece nosso espírito e nos motiva a crescer como um só. Com trabalho em equipe, amizade e alegria, seguimos com energia renovada em direção aos desafios e conquistas do futuro.
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